灵活就业保险和社会保险的区别
⑴ 灵活就业人员养老保险与社会养老保险有区别吗
城镇居民社保与灵活就业人员社保是两种社保。针对群体不同、缴费额度不同,缴费方式也不同。
灵活就业人员社保是为切实保障灵活就业人员这一特殊劳动群体的社会保障权益,国家针对不同类别的灵活就业人员推出不同的社保优惠政策。
城镇居民社会养老保险是覆盖城镇户籍非从业人员的养老保险制度,这项制度和城镇职工养老保险体系、新型农村社会养老保险制度共同构成我国社会养老保险体系。
1.城镇居民社保是具有城镇户籍(非农业)人员,在户籍所在地街道办理。灵活就业人员社保是具有城镇户籍(非农业)人员,在本人存档案的人才中心办理。
2.城镇居民社保包括养老、医疗两项,两项可以分别单独参保;灵活就业人员社保包括养老、医疗、失业三项,不可以单独参保其中一项。
3.城镇居民社保参保人员为年满16周岁(不含在校学生)、不符合职工基本养老保险参保条件的城镇非从业居民;而灵活就业人员社保参保人员为没有固定工作的城镇劳动群体。
4.城镇居民社保养老保险缴费标准目前设为每年100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、2000元12个档次,地方人民政府可以根据实际情况增设缴费档次。参保人自主选择档次缴费,多缴多得;灵活就业人员社保医疗保险报销执行各地职工医疗保险报销标准。
⑵ 社会保险和灵活就业险有什么区别
社会保险和灵活就业保险没有什么区别。
⑶ 灵活就业人员社会保险和企业职工保险的区别
1、性质是一样的,缴费相当的情况下,养老金待遇没区别的。有区别的是承担的费用上,个人缴比企业缴,费用负担要重一些。有单位缴,个人只要承担8%的比例,而灵活就业人员需承担20%的比例。
2、影响养老金高低的因素主要有:退休上年度当地社会平均工资、缴费基数的高低、缴费年限的长短等,缴费基数越高、年限越长,退休时领取养老金也越多。与哪种方式缴费(个人缴或企业缴)没影响的。
3、有单位缴的话,缴费比例一般如下:
养老保险:单位20%,个人8%;
医疗保险:单位8%,个人2%;
失业保险:单位2%,个人1%。
工伤保险和生育保险完全是由企业承担的,各在1%左右,个人不需要缴纳。单位所缴比例,各地区略有差别,以当地规定为准。
⑷ 社会养老保险和灵活就业养老保险有区别吗
灵活就业养老保险,类似于城镇职工养老保险,也是按月缴费,按照当地社会平均工资作为缴费基数,缴费必须最低满15年之后,男60,女55周岁办理退休,并且参加企业退休人员的基本养老金的调整,城镇居民养老保险,是按年缴费,从100,到2000,自己选择档次缴费,满15年以上,满60周岁,按照缴费总额和国家政府补贴计算养老金,不参加企业职工基本养老金的调整,他们的调整国家另有文件通知,两个保险不论从制度,办法,都是不一样的。
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⑸ 在职人员和灵活就业人员交社保有什么区别
主要有以下区别:
1、参保主体不同
企业、社会自由职业养老保险都隶属于社会保险,在职缴费的参保主体是企业和个人,个人灵活就业的参保主体是个人。
2、缴费基数和缴费比例不同
比如灵活就业养老缴费比例为20%,企业职工养老缴费比例为28%,缴费基数也因地而异,但是缴纳情况可就不同了,企业职工的保险单位一般会承担单位部分的金额,而灵活就业很少有雇主给缴纳保险的单位部分,
3、退休时间不同
男的都是60岁,女的灵活就业一律55岁,企业职工城镇户口50就可退休,当然还有一些特殊工种类的提前退休的情况。
退休金的影响因素很多,因缴纳时间的长短、历史平均缴费比例、个人账户上的钱、退休年龄等诸多方面有关系。在其他因素都相同的情况下,如果两者缴费的基数是相同的,那么以后领取的退休金是一样的。只不过职工养老保险单位交费部分多。如果是个人出钱,建议参加个人自由职业养老保险比较好。
⑹ 灵活就业和有单位的缴纳社保有什么区别
1、参保对象不同。
灵活就业人员参加社保的对象包含自由职业者,如律师、自由撰稿人、歌手、模特,技术小工等人员。有正式工作单位的参保对象包含的是与单位签订劳动合同的员工。
2、社保办理方式不同。
灵活就业人员参加社会保险的由本人向当地劳动保障部门办理就业备案手续并参加社会保险的。有正式单位参加社保的由单位的人力资源或者人事部门前往社保局办理社保事宜。
3、社保费用承担方式不同。
灵活就业人员参加社保的,相关的费用由自己承担。在单位参加社保的,依据国家规定,企业和个人均需要承担各自相应的部分。
4、参保险种不同。
灵活就业人员参加社保的是不能够办理工伤保险的。有正式单位参保的,可以办理工伤保险参保险种。
5、国家扶持政策不同。
灵活就业人员参保的属就业困难人员的40或者50人员,依据国家以及当地政府规定可以享受一定的养老保险和医疗保险补贴。在正规单位参加保险的人员,一般没有该项社保补贴福利。
6、缴费方式不同。
灵活就业人员参保的一般的缴费方式是灵活就业人员自行向税务部门申报缴纳社会保险费。有单位参保的人员采取代收模式,即“社保(医保)核定、税务征收”模式,由人社、医保部门核定缴费金额,税务部门按照核定金额进行征收。